Tras 13 años trabajando en banca, en 2010 empieza a desarrollarse profesionalmente en Coaching, haciendo Procesos para Organizaciones, Ejecutivos y Equipos. Desde 2017 como consultor de Barrett Values Centre, ayuda en los procesos de Transformación Cultural de las Organizaciones con la aplicación de las CTT (Cultural Transformation Tools).

Certificado en DISC, Bridge y Sikkhona (para el Desarrollo de Equipos) y facilitador de dinámicas con Lego® Serious Play. Experto en Neuroventas, Liderazgo y Comunicación Persuasiva.